Executive coaching
Wat is executive coaching?
Executive coaching richt zich op beter leren managen en leiding geven en levert positieve resultaten op voor zowel jezelf als voor jouw team. Meer bewustwording leidt namelijk tot bewustere keuzes en het nemen van meer verantwoordelijkheid vanuit pro-activiteit, zelfsturing en zelfmanagement en dit heeft een positief effect op je omgeving. In een relatief korte tijd veranderen verschillende problemen naar een uitdaging.
Wanneer heb je nood aan executive coaching?
Als manager sta je voor heel wat uitdagingen. In de huidige werkomgeving gaat alles snel, verandert er veel en wordt er heel wat flexibiliteit gevraagd. Ook je team staat voor deze uitdaging en daarbij is communicatie en feedback geven cruciaal.
Hoe pakken we dit aan?
De duur van de begeleiding hangt af van de coachingvraag. Op basis daarvan maak ik een offerte aan. Mijn ervaring leert me dat een coachingtraject meestal binnen 3 maanden tot een half jaar hun doelstelling bereiken. Tijdens een eerste intake sessie wordt de coachingvraag duidelijk gedefinieerd tussen de coach, coachee en leidinggevende.
Een coachingsessie duurt 90 min.
Interesse? Heb je vragen of wil je een afspraak maken? Contacteer mij vrijblijvend.
Choose a job you love and you never have to work another day.
— Steve Jobs
Meer kompassen voor het begeleiden en coachen voor bedrijven
HR Consultancy
De meer dan 20 jaar ervaring als HR en Talent Manager in diverse omgevingen bieden me een grondige en brede basis voor het aanbieden van HR advies en begeleiding.
Talentontwikkeling
Hebt u als organisatie behoefte opleidingstrajecten uit te bouwen , zoekt u naar andere manieren om medewerkers te motiveren, of naar een middel uw retentiebeleid aan te scherpen. Hebt u het moeilijk de juiste talenten te vinden en te houden ?
Organisatieverandering
Organisaties veranderen voortdurend en verandering, reorganisaties, fusie zijn een constante geworden. In deze veranderlijke, onzekere, complexe en ambigue omgeving (VUCA wereld) staat u als bedrijf voor de uitdaging om ook uw medewerkers blijvend te motiveren en hen zaken anders te laten aanpakken.